• Seminario abordó los retos de la profesionalización de la empresa familiar

    Cómo superar los retos que enfrentan las familias empresarias al profesionalizar sus organizaciones fue el tema central del más reciente seminario ofrecido por la Cátedra de Empresas Familiares del PAD-Escuela de Dirección.

    Desarrollado el pasado 23 de mayo, el seminario congregó a más de 50 participantes de importantes empresas familiares peruanas, quienes escucharon experiencias y analizaron buenas prácticas sobre profesionalización de ese tipo de organizaciones.

    El evento fue también el marco en el cual Carlos Arbesú, director de la Cátedra de Empresas Familiares, dio la bienvenida a las firmas Amrop Perú SAC y DLA Piper como patrocinadores de la Cátedra.

    A su turno, el profesor Hugo Sánchez, expuso sobre las funciones, retribución y evaluación de desempeño en la empresa familiar. Asimismo, otro de los temas abordados en la reunión fue la búsqueda y retención de talento en la empresa familiar.

    Además de conferencias, la reunión incluyó discusión de casos, así como paneles de discusión. El primer panel contó con la presencia de Katerina Añaños, gerente corporativo de Nuevos negocios de ISM y David Kuoman Jr., gerente general de Savar Corporación Logística, quienes describieron sus experiencias como parte de una familia empresaria.

    La jornada también contó con un segundo panel dirigido por Fernando Guinea, gerente general de Amrop Perú SAC, donde participaron como panelistas Walter Tapia, gerente general en Unique y Leandro Mariátegui, CEO de Trupal S.A., quienes detallaron sus experiencias como gerentes profesionales externos a cargo de empresas familiares.

    Este seminario sobre profesionalización forma parte de un conjunto de jornadas de capacitación que la Cátedra de Empresas Familiares tiene programadas para este año. Carlos Arbesú, director de la Cátedra, indicó que es frecuente que a las empresas familiares se les ofrezca una formación similar a la que reciben todas las empresas en general, pero que requieren una capacitación particular debido a sus características especiales y problemas específicos que enfrentan, como la sucesión o la profesionalización.

    Arbesú aprovechó la ocasión para anunciar el próximo seminario titulado “Directorios eficaces en la empresa familiar” el cual se desarrollará el próximo 24 y 25 de julio.

    Redacción PAD

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